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 　第 37 期　2012.06.26
 
  
      

      
 
 
      
 
 
      		
 
 
      
 
      
 
 
      
 
 
      延遲退休，你愿意嗎？ 
      
 
      
 　　人保部關(guān)于“延遲退休”的提議，水入油鍋般激起輿論翻江倒海。盡管人保部有關(guān)負(fù)責(zé)人6月19日補(bǔ)充道，退休年齡不會(huì)立刻調(diào)整，但也再次強(qiáng)調(diào)，退休年齡的調(diào)整的確是大勢(shì)所趨。你愿意延遲退休嗎？
      
 
      
  
      		
 
 
      

      
 
 
      
 
 鄭秉文：退休年齡不提高養(yǎng)老制度難持續(xù)
 
 
 
      陳頤：反對(duì)現(xiàn)在就討論“延遲退休年齡”問(wèn)題
      		
  
      
 
      
 
 從學(xué)術(shù)界的主流觀點(diǎn)看，退休年齡逐漸延長(zhǎng)，是適應(yīng)人均預(yù)期壽命延長(zhǎng)、受教育年限延長(zhǎng)，以及人口老齡化趨勢(shì)的必然選擇。[詳情]
 
 歐美國(guó)家人口結(jié)構(gòu)和我國(guó)很不相同，他們的農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移已經(jīng)完成，他們的勞動(dòng)力供需狀況遠(yuǎn)不如我國(guó)嚴(yán)峻。[詳情]
 
      
 
      
 
      
 
      
 
      
 
      
 
      

      
 
 
      
 
      

      
 
 
      
  
 　　 鄧聿文：人口紅利消失 延遲退休無(wú)法回避
  
 
 
  
  
      
 
      
  
 在一個(gè)人口紅利消失、老齡化正在到來(lái)的社會(huì)，要使多數(shù)國(guó)民退休以后過(guò)上體面的生活，就必須延長(zhǎng)養(yǎng)老交費(fèi)的年限。
  
 我國(guó)13億人口決定了勞動(dòng)力總體過(guò)剩狀況沒(méi)有改變。目前的用工荒不是勞動(dòng)力供給減少造成的，而是勞動(dòng)力待遇過(guò)低、用工環(huán)境過(guò)差造成的。
  
      

      
 
 
      
 
      

      
 
 
      
 
      

      
 
 
      
  
 　　 馬俊：應(yīng)對(duì)養(yǎng)老金缺口 延遲退休較可行
  
 
 
  
  
      
 
      
  
 我們的研究表明，要彌補(bǔ)中國(guó)的養(yǎng)老金缺口，相對(duì)其他辦法來(lái)說(shuō)，提高退休年齡和劃撥?chē)?guó)有股份是操作上較為可行的方案。
  
 雖然從理論上講，延遲退休年齡有助于緩解養(yǎng)老金缺口，但這并不能解決當(dāng)前養(yǎng)老金制度中存在的問(wèn)題。
  
      

      
 
 
      
 
      

      
 
 
      
  
 　　 封進(jìn)：推遲退休與年輕人就業(yè)無(wú)必然聯(lián)系
  
 
 
  
  
      
 
      
  
 關(guān)于推遲退休對(duì)年輕人就業(yè)的影響，其他國(guó)家的經(jīng)驗(yàn)表明，二者之間并沒(méi)有必然的替代關(guān)系。
  
 面臨嚴(yán)峻的就業(yè)困境，假如再延遲退休年齡，就業(yè)矛盾就會(huì)雪上加霜，更難解決。
  
      

      
 
 
      
 
      

      
 
 
      
  
 　　 譚雅玲：推遲退休是潮流 中國(guó)沒(méi)理由例外
  
 
 
  
  
      
 
      
  
 從歐美到日本，推遲退休年齡已經(jīng)成為全球潮流，中國(guó)也沒(méi)有理由例外。不難發(fā)現(xiàn)，過(guò)去60歲老年人的概念，與現(xiàn)代60歲老年人的狀態(tài)差異巨大。
  
 簡(jiǎn)單地說(shuō)全世界都在搞延遲退休絕對(duì)是一種誤導(dǎo)，“全世界”的概念中還包括發(fā)展中國(guó)家。
  
      

      
 
 
      
 
      

      
 
 
      
  
 　　 何勇：延遲退休 個(gè)人利益并不受損失
  
 
 
  
  
      
 
      
  
 從技術(shù)操作層面講，延遲領(lǐng)取退休金年齡，對(duì)于職工個(gè)人來(lái)說(shuō)，利益并不受損失，個(gè)人賬戶(hù)里的資金不受任何影響。
  
 一群退休后拿著普通勞動(dòng)者三四倍退休金的人，不僅從不繳費(fèi)，而且還要要求繳費(fèi)的人再多干幾年，怎么好意思說(shuō)出口呢？
  
      

      
 
 
      
 
      

      
 
 
      
 
 
 
      
 
 
      
 
 
      
 
      
 
 
      
 申曙光：問(wèn)題的核心在于，這一制度能否建立起來(lái)，能否得以順利實(shí)施。[詳情]
      		
 
 
      
 
      
 
 
      
 傅達(dá)林：考慮到政策的公平性與合理性，延遲政策采取“彈性+自愿”原則是必要且明智的。[詳情]
             		
 
 
      
 
      
 
 
      
 葉檀：這一代人在為上一代支付養(yǎng)老成本，這是歷史遺留問(wèn)題，政府必須負(fù)起彌補(bǔ)歷史欠債的責(zé)任。[詳情]
             		
 
 
      
 
      
 
 
      
  
 張貴峰：退休年齡不能一“推”了之。[詳情]
      
 
      
  
      
 
      
 錢(qián)塘人：破解養(yǎng)老困局繼續(xù)
      實(shí)干重于預(yù)測(cè)。[詳情]
      		
 
      
 
      
 
      
 
      
 
      
 
      
  
 
 
 
      
 
      
 
      

      
 
 
      
 
 
 
      經(jīng)濟(jì)參考網(wǎng)綜合，文章僅代表作者個(gè)人觀點(diǎn) │ 責(zé)任編輯/美編：張小潔　　■
      
       		
 
      
 
      
 
      
 
       
 
 
      
 
      
       		
 
      

      

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