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       第 27 期 2011.01.04■■

      央企利潤超過萬億的消息出來不久,提高央企稅后利潤上交比例的政策緊隨其后,央企紅利再度成為了關注焦點。國有金融企業為何沒有被納入實施范圍?與過萬億利潤相比,上交比例是否太小,央企紅利上繳比例究竟應該有多高?央企“紅利”如何讓更多百姓從中受益?
      難撼收入分配格局
       新聞回放
      明年起央企上繳紅利比例將適當提高
      經濟參考報 2010-12-31
         財政部30日發布《關于完善中央國有資本經營預算有關事項的通知》明確,我國將從明年起擴大中央國有資本經營預算實施范圍,并適當提高中央企業國有資本收益收取比例。
      僅1%央企紅利進社保
      21世紀經濟報道 2010-09-02
         今年初財政部發布的《關于2010年中央國有資本經營預算的說明》中顯示,2010年中央國有資本經營預算支出共安排440億元,除去用于應對突發事項的10億元預留資金外,只有15億元和社會保障類支出相關。
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      關注央企紅利上繳比例上調

       微博評論
      · 都市條形碼記者 張莉
         去年的最后一天,看央視新聞,說央企紅利上繳比例要提高,壟斷企業定位15%。突然發現終于明白《讓子彈飛》了,以前的縣長要掙窮人的錢——收稅,現在姜文要掙周潤發的錢,嗬嗬嗬嗬。
      · 網友“老托110”
        財政部網站公布最新上調后的央企“紅利”征繳比例,大部分央企紅利上繳比例均有不同幅度的提高。 對普通老百姓來說,重要的不是央企“紅利”征繳了多少,而是這些“紅利”被用到誰的身上去了,難道不是?
      · 網友“蝌蚪家的大蟲”
        不管多少的比例,央企增繳的紅利應該拿來改善民生。
      · 網友“小灰TinyTimes”
        國有企業的資產屬于全民所有,利潤的大部應該由全民分享,而不能成為利益集團的私利。但是在這方面,央企的作用更多的還只是體現在政治層次上,在大眾經濟層次上,他還遠稱不上“全民”這個好詞語。 提高上繳紅利比例,或許是個信號。
      · 財經評論人 余豐慧
        根據國資委有關負責人最新披露,央企今年的利潤總額將突破1萬億大關,即使按照調整后的標準計算,中央企業上繳國庫的利潤總額肯定不會超過1千億,大量的利潤依舊留給了企業。這種低比例的上繳紅利,不僅無法在理論上自圓其說,全球的國有企業,幾乎沒有聽說不上繳紅利的。
      羅瑞明:央企紅利提高5個點也算是個進步
          多年來,提高央企上繳紅利的呼聲不斷,可是始終難以成行,如今總算是以文件的形式固定下來。雖說提高的幅度并不大,但畢竟是個進步。人們期望通過此次提高,將央企紅利由靜態轉為動態,上交紅利與利潤同步,央企擔負起更多的社會責任,給國民更多的回報。[詳細]
      畢曉哲:對央企未上繳的85%紅利更應關注
          央企留下的利潤依然是凈利潤的“大頭”,這也是必須加強監管和關注的一個因素。另一方面,對于各大央企留存下來的高額利潤,如果不能加強監管和在分配時的公平性調節,依然可能滋生大量的負面問題。[詳細]
      鄧聿文:還利于民 央企責無旁貸
          央企之所以盈利能力比過去有大幅度提高,與國企改制和發展過程中,國家不斷向企業注入政策等資源,剝離企業社會負擔,甚至直接向虧損企業進行補貼大有關系。國家承擔國企成本也就是人民在承擔國企成本,所以,國家和人民有理由要求央企進行必要回報。[詳細]
      上繳比例應有多高
      新京報社論:央企上繳紅利還有提高空間
         對于中央企業上繳紅利的比例,曾經有方案建議提高至30%。15%的上繳比例既不符合央企利潤暴增的現實,更不利于體現全民共有的性質,在某種程度上惡化了收入分配的格局。基于此,我們建議繼續大幅度提高央企上繳紅利的比例。[詳細]
      馮海寧:調整紅利上繳比例要有制度設計護航
          相比央企巨額利潤,盡管比例提高,上繳的紅利仍是“毛毛雨”,何時再提高上繳比例、提高多少還是個問號。調整紅利上繳比例不能依賴輿論鞭策,要有制度設計護航。[詳細]
      王志鋼:收取比例要有度,體現藝術性
          上繳紅利是責任,上繳多少和企業的能力及所處環境密切相關。不要只考慮紅利,剩下的錢也是股東的錢。確定合適的比例,保證企業進一步發展時資金既不過多也不緊張,這樣才有助于企業提高管理水平、精打細算、節約資金成本。[詳細]
      如何實現“民享”
      曹林:“政府所有”不等于“全民所有”
          由于目前我們的國企產權關系很混亂,政企不分,企業與國家、人民的關系很不清晰,“全民所有”被偷換為“政府所有”,“央企多繳紅利”實際上都交給了政府。其實,央企的錢很大程度上本就受政府掌控,是行政部門和某些官員實際上的提款機。[詳細]
      王石川:央企分紅應更多用于福利和社保
          數據顯示,目前,我國教育、衛生、社會保障等公共方面的開支僅相當于GDP的6%,而發達國家該比重高達28%。因此,大幅提高公共福利、社會保障支出在財政支出中的比例,是今后財政制度改革中的重點。[詳細]
      譚浩俊:央企征收紅利還需解決三道難題
          央企上繳的紅利如何使用,是一個十分重要而現實的問題。如果央企上繳的紅利,又通過其他渠道反投到企業,或者被其他一些利益集團所耗費,成為少數權力部門之間的“口袋游戲”,那么,上繳紅利的意義也就失去了。[詳細]

      經濟參考網綜合,文章僅代表作者個人觀點 │ 責任編輯/美編:張小潔  

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