本報長春電  在20日于吉林省吉林市召開的“全國公共就業服務研討會”上，人力資源和社會保障部相關負責人表示，下一步我國將大力加強公共就業服務工作，實施五項制度促進就業。
    專家分析，當前，金融危機尚未見底，就業形勢依然嚴峻，而我國就業壓力長期存在，總量矛盾和結構性矛盾相互交織，客觀形勢對公共就業服務提出了更高要求。人力資源和社會保障部就業促進司副司長劉丹華在發言時表示，下一步各級公共就業服務部門將按照統一規范要求，重點落實免費服務制度、就業與失業管理制度、就業援助制度、專項服務制度以及信息服務制度。
    劉丹華說，各級公共就業服務機構將重點依托基層服務平臺，為各類就業困難人員開發公益性崗位，落實扶持政策，為“零就業”家庭成員提供即時崗位援助；在相對集中的時期內，按照全國或本地的統一要求，公共服務機構將對高校畢業生、農民工和就業困難人員等特定服務對象提供全方位的就業服務；在建立健全公共就業服務信息網絡的基礎上，實行統一的信息采集、分析和發布，為社會提供及時有效的市場信息服務。