中國勞動學會薪酬專業委員會會長蘇海南說，中國現在應該說基本具備實施“國民收入倍增計劃”的條件，所以應該在“十二五”規劃或者政府的工作計劃里面，酌情考慮或者采取類似的做法。(據6月3日《人民日報》)

    假如我們實施“國民收入倍增計劃”，這樣的計劃落實，應該是實實在在的，必須能夠給多數人帶來實惠。決不能讓這樣的計劃，成為“數字計劃”、“被增計劃”，民眾實際感受不明顯。這些年，統計部門統計，民眾收入總在不斷提高，可是大家感覺卻是在“被增長”，要防止工資倍增成了“被增”。
    如果今后物價增長過快，即使人們實現了工資倍增，可是得到的實惠也不可能“倍增”。又比如假如一方面漲工資，另一方面不斷增加各種稅收和開支，增加人們的負擔，倍增計劃的完成也會大打折扣。