受全球金融危機影響，美國一些懷揣夢想的大學畢業生在硅谷找工作時屢屢碰壁，一些人不得不選擇繼續學習，以增加自己的“市場競爭力”。

困境

　　路透社報道說，硅谷各家公司都在降低成本，削減入門職位。20多歲的年輕人開始發現大學畢業證書不再是他們在高科技公司找工作的“金鑰匙”。
　　“我感覺我使出了渾身解數也找不到工作，”25歲的州立圣何塞大學畢業生吉里安·克勞福德說。今年6月畢業后，她一直在硅谷各個科技公司尋找與市場相關的工作，至今已近半年。
　　克勞福德給25個公司遞交了簡歷，回應者寥寥。但她仍然堅持在硅谷“尋夢”。
　　為了節省開銷，克勞福德已經搬回家與父母同住。“我開始以為幾個星期就能找到工作，沒準三個星期就能有自己滿意的職位，”她說，“我現在完全不知道還需要多久，這讓我深受打擊。”
　　美國著名職業咨詢公司Challenger， Gray and Christmas統計，受到全球金融危機影響，包括惠普、雅虎、太陽微電子公司等硅谷知名企業已經在過去幾個月中裁員14萬人。

變通

　　知名人力資源公司阿第克公司灣區經理克里·基莉說，雇主越來越重視求職者的工作經驗，而大學畢業生正欠缺這一點。很多公司更愿意內部調動有經驗的職員填補空缺職位，不愿意招聘新人，增加開支。
　　“那兒(硅谷)的形勢非常、非常嚴峻，在局面好轉之前情況可能繼續惡化，”她說，“對那些受過高等教育的人也是如此。”
　　為了找到工作，一些大學生不得不放下“身段”。
　　24歲的克里斯蒂娜·蔡斯今年8月份被公司解約，在找新工作的4個月里，她已經把前公司發的補償金花得差不多了。最近，她跟一家人力資源公司簽了合同，請這家公司幫助她找新工作。
　　之前她曾表示“我可不愿意去飯館刷盤子，我要在工作中用到我的專業”，不過她現在改口說：“我得變通一下，我愿意做能讓我做的工作。”

影響

　　美國勞工部勞工數據局統計數字顯示，20至29歲年輕人失業率最高。其中，25至29歲人群今年11月失業率由去年的5%上升到7.3%，20到24歲人群失業率則由7.7%上升到10.4%，遠高于總體6.7%的失業率。
　　數據局專家阿馬爾·曼說，年輕人失業率受整體經濟環境影響大。美國1990和2001年兩次經濟衰退時，20至29歲年輕人失業率增長都曾快于其他年齡組。
　　經濟不景氣時，不少年輕人選擇繼續深造。曼說，1990年和1991年，美國研究生入學人數較之前有所增長。“獲取碩士或博士學位最終等同于更高的薪水，”曼說，“特別是當工作前景不那么明朗時，你可能更愿意多花兩年時間讀書，這可以增強你的市場競爭力。”