在互聯(lián)網(wǎng)大廠為“降本增效”頻出動(dòng)作時(shí)，京東竟反向漲薪？ 

近日，有消息稱，京東集團(tuán)的算法部門全員漲薪30%，不限廣告部、搜推部、算法交易部等部門，從4月1日開(kāi)始生效。 

針對(duì)上述消息，記者聯(lián)系京東方面求證。截至發(fā)稿時(shí)，未收到回復(fù)。

記者梳理發(fā)現(xiàn)，近年來(lái)，京東漲薪動(dòng)作頻繁，連漲6次。據(jù)京東黑板報(bào)公眾號(hào)，2021年7月1日至2023年7月1日，京東員工平均年薪由14薪逐步漲至16薪；

2024年1月1日起，京東采銷等一線業(yè)務(wù)人員的年固定薪酬上漲近100%，2024年初京東零售全員平均加薪不低于20%；2024年2月1日起，超2萬(wàn)名京東一線客服員工全年平均薪酬上漲超過(guò)30%；

2024年7月1日起，通過(guò)一年半時(shí)間，京東采銷年度固定薪酬由16薪提升至20薪，業(yè)績(jī)激勵(lì)上不封頂；2024年8月，京東2025校園招聘全球啟動(dòng)，開(kāi)放1.8萬(wàn)個(gè)崗位，同時(shí)將校招生薪酬再次大幅上調(diào)。

2024年10月1日起，京東零售集團(tuán)和職能體系將用兩年時(shí)間實(shí)現(xiàn)20薪，其他部門也將隨后陸續(xù)啟動(dòng)加薪計(jì)劃。

公開(kāi)數(shù)據(jù)顯示，截至2024年底，京東體系人員總數(shù)約67萬(wàn)人，2024年度京東人力資源總支出達(dá)到了1161億元。

據(jù)京東2024年四季度及全年財(cái)報(bào)披露，京東2024年全年?duì)I收為11588億元，同比增長(zhǎng)6.8%；實(shí)現(xiàn)歸屬于普通股股東的凈利潤(rùn)414億元，相較2023年的242億元增長(zhǎng)71%；第四季度營(yíng)收3470億元，同比增長(zhǎng)13.4%，凈利潤(rùn)同比增長(zhǎng)190.8%。（實(shí)習(xí)生趙月對(duì)本文亦有貢獻(xiàn)）