寧夏回族自治區正在全區范圍開展農民工工資支付情況專項檢查，此次檢查將持續到2015年2月5日，主要采取五項舉措，以確保2015年春節前拖欠農民工工資的案件基本結案、群體性事件得到妥善處理、涉嫌拒不支付勞動報酬罪案件及時移交司法處理，從而切實維護廣大勞動者的工資報酬權益

　　據自治區人力資源和社會保障廳介紹，本次專項檢查的重點是使用農民工的各類用人單位，特別是招用農民工較多的建筑施工、加工制造、餐飲服務及其他中小型勞動密集型企業、個體工商戶等。專項檢查主要包括五項內容：

　　一是開展多種形式的宣傳普法活動。全區各市、縣(區)將采用多種形式，廣泛宣傳解決拖欠農民工工資問題的重要意義，通過多種媒體以及送法律知識上門、設立農民工維權告示牌等形式，宣傳普及人力資源社會保障方面的法律法規和政策規定。

　　二是加大執法力度。各級人力資源社會保障、公安、住房城鄉建設、交通運輸、水利、國資監管、工商行政管理部門和工會組織將組成聯合執法檢查組，集中力量對用人單位進行檢查，對重點行業、重點區域及發生過拖欠農民工工資問題的用人單位要逐戶進行現場檢查，發現問題及時處理。同時，督促轄區內的用人單位對2014年工資支付情況認真開展自查自糾，主動進行整改。

　　三是嚴肅處理拖欠農民工工資問題。對存在拖欠工資問題的用人單位，將按照有關規定，責令其改正，對拒不改正的處以罰款;對惡意拖欠、情節嚴重的，將依法責令停業整頓、降低或取消資質、吊銷營業執照;對違反自治區最低工資標準支付農民工工資、延長農民工工作時間不依法支付加班工資的用人單位，也將依法處理。

　　四是實行重大案件曝光制度。對無故拖欠農民工工資數額較大、時間較長、性質惡劣的用人單位，在依法進行處理的同時，還要按有關規定，向社會公布。對清欠中遇到的惡意欠薪“釘子戶”和難以查處的重大案件，在新聞媒體上曝光，促使欠薪問題盡快解決。

　　五是嚴厲打擊惡意欠薪違法犯罪活動。各市、縣(區)對符合《中華人民共和國刑法修正案(八)》規定的拒不支付勞動報酬罪情形的拖欠農民工工資案件，將嚴格按照相關要求，及時向公安機關移送，堅決依法查處。