經濟參考網

　　隨著我國經濟總量躍升至全球第二，國內企業競爭力不斷提高，個別領域人士開始對外資產生偏見，“外資無用論”、“外資沖擊論”和“技術封鎖論”再次抬頭，一些人認為“當前吸引外資已無關輕重”，“外資企業壓制本土企業成長”，“向外資企業始終學不到核心技術”。專家指出，應看到外資當前在我國稅收、就業等領域的貢獻依然很大。

　　作用大不如前VS經濟發展動力
　　在一些地區，一些基層干部對外資工作不愿多談，甚至有一些人表示，“當前國內企業的競爭力也很強，市場資金也非常充裕，外資對我國的作用已大不如前。與外資企業相比，我們更愿意將招商引資的重點，放在央企及其分支機構上面，因為它們在銷售和招投標方面具有優勢。” …【全文】

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　　沖擊國內企業VS正向促進改革
　　以跨國公司為代表的一部分外資企業，往往能夠憑借實力和經驗，在市場競爭中占據優勢。因此，一些地區在設定產業政策時，往往對外資企業充滿顧慮。還有一些學者提出，當前國內經濟的首要任務是推進各項改革，外資是否進入，與改革關系不大。

　　外企技術封鎖VS提升自主創新
　　有觀點認為，外資企業只是將中國當成“血汗工廠”，看重的只是低成本，真正的核心技術卻一直牢牢把控在自己手中。而只有國內企業的創新和專利，才是真正屬于“我們自己”的。

　　謹防“投資環境惡化論”屏蔽外資
　　今年以來，在我國加強反壟斷調查執法，凈化商業環境的大背景下，部分西方媒體和機構聲稱跨國公司在華投資的“黃金時代”已經結束，再掀“中國投資環境惡化論”波瀾。

　　在新一輪國企改革中，如何避免國資流失成為各方關注的焦點。《經濟參考報》記者了解到，一些打著“混合”幌子行利益輸送之實進而造成國有資產流失的現象開始顯現，而由腐敗、盲目投資、管理不善造成的體制性流失更是觸目驚心。公開信息則顯示，2013年以來，已有涉及中石油、中國出版集團、華潤集團等在內的數十名國企高管“落馬”，由此牽出的國資流失觸目驚心。

　　借改革謀私利　國資流失觸目驚心
　　“有些央企負責人，特別是一些快退休的，把自己公司劈出一塊來讓民資進來，進來的民資都是朋友親信。”還有一些企業“把公司好的業務劈出去，交給自己人去經營，等混合之后，就順理成章地交給自己人”。據中國企業研究院首席研究員李錦介紹，一些企業在推進混合所有制的過程中，已經出現了國資流失的苗頭。…【全文】

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　　壟斷不破先“混合” 易成“利益輸送”
　　有人擔心在沒有打破壟斷之前，壟斷國企將優質資產拿出來與民資混合，選擇跟誰混就是向誰“利益輸送”，導致混合所有制改革淪為“定向私有化”。

　　改革不能因噎廢食謹防體制性流失
　　盡管國企負責人普遍存在“怕流失”的心態，但專家認為，國企改革不應“因噎廢食”，不改革將是最大的流失。與交易過程中的流失相比，體制性流失更需關注。

　　尋求國企改革最大公約數
　　盡管加速推進國企改革已形成共識，但國企改革之路并非坦途。記者在多地調研了解到，目前各方對改革熱情較高但信心不足，怕出亂、怕動利導致的等待觀望思想和對改革焦點問題的識識不一，成為制約各方凝聚共識和信心的最大障礙。面對復雜多元的利益訴求，如何尋求改革最大公約數已經成當前改革亟待破解難題。

　　今年7月以來，我國政府部門針對境外企業進行反壟斷調查的消息接踵而至，引發了一些外資企業對“市場環境惡化”的擔憂。中國政府關于反壟斷的表態，讓在華外企吃了一顆“定心丸”。
　　中國現代國際關系研究院世界經濟研究所所長陳鳳英指出，中國未來反壟斷調查只會向縱深發展，范圍會更廣、力度會更大。反壟斷調查，更像是缺位后的補位，是遲到的監管，是責任的回歸。外資企業必須適應這一“新常態”，客觀理性地看待中國依法規范市場秩序的行為。

　　反壟斷內外有別？
　　從微軟到高通，從奔馳到奧迪……近期中國反壟斷執法行動頻頻，其中不少涉及跨國外企。對此，不少人拍案叫好，但也有海外媒體發出質疑：反壟斷調查密集出擊，將矛頭對準在華外企，是不是有選擇性的，內外有別？…【全文】

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　　執法進入“新常態”
　　“反壟斷是好事，不能讓消費者吃虧。中國的市場體系和監管越來越完善，競爭壓力也比以前大，在華外企要調整心態，在國外經營企業有賺有賠，來中國也是一樣，尤其不要奢望一直能賺取壟斷利潤。”馬凱集團公司董事長李震說。

　　未影響拓展中國市場
　　中國的反壟斷監管執法，并未影響外資企業拓展中國市場的腳步。以車企為例，從整車企業到零部件企業，從在華進行新車型全球首發到與中國院校進行人才培養合作，中國汽車市場的吸引力讓跨國車企難以割舍。

　　外商入華：“落戶”易“扎根”難
　　還有外商告訴記者，以往一些外企看重中國的低成本和優惠政策，所以前來落戶，當這些優勢逐漸消失時，需要尋找新的“中國引力”。也就是說，以前追求企業“落戶”，現在更注重外商“扎根”。

　　2013年，我國制造業實際使用外資同比下降6.78%。在外經貿第一大省廣東，制造業實際吸收外資下降2.05%。廣東商務廳外資管理處有關負責人告訴《經濟參考報》記者，廣東關閉搬遷的企業主要是低端、勞動密集型企業，符合產業升級的要求，對進出口影響不大。但要警惕此前美國、香港產業轉移的教訓，制造業是基礎，能夠吸引物流、服務業配套，轉移過快會出現“產業空心化”現象。

　　在華“黃金時代”告終？
　　中國美國商會近期公布的《中國商務環境調查報告》顯示，七年前中國是絕大多數會員企業的首選投資地，但目前已下降到20%。中國歐盟商會發布調查結果，2/3的大企業表示在華經營越來越困難，一半受訪企業認為在華“黃金時代”已結束。…【全文】

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　　中國仍是投資戰略重地
　　目前，全國范圍內并沒有出現外資“大規模撤離”現象。南開大學跨國公司研究中心研究員張誠指出，中國經濟基本面較好，綜合配套能力較強，短時期內外資不會規模“退潮”。

　　跨國公司調整在華布局
　　有人走，就有人來。實際上，在利益共存大趨勢加深的情況下，很多外資企業不再將中國僅視為重要生產加工基地，而是著重擴大中國內需市場，在中國的收入占其全球份額越來越高。

　　且戰且退　一家耐克代工企業的糾結
　　受勞動力、原材料成本因素影響，主要為耐克代工制造運動鞋的三豐鞋業，2000年的新增投資開始向越南等東南亞國家傾斜，近年來在大陸擴張的速度已比不上越南，企業利潤也不如越南。

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