自２０１３年１月１日起，北京將聯動上調企業退休人員基本養老金、城鄉居民基礎養老金和福利養老金、工傷保險定期待遇、企業最低工資標準與失業保險金等六項社保標準，調整將惠及２９９．７萬人。
    北京市人力資源和社會保障局副局長孫彥２７日向媒體發布以上信息，表示企業退休人員基本養老金待遇標準的具體上調幅度待人力資源和社會保障部、財政部批準后將及時向社會公布。
    據介紹，明年１月１日起，北京市最低工資標準由目前的每月１２６０元調整為１４００元，增加１４０元，增幅為１１．１％。同時，相應提高非全日制從業人員最低工資標準，由目前的每小時１４元提高到每小時１５．２元；非全日制從業人員法定節假日小時最低工資標準由目前每小時３３元提高到每小時３６．６元。
    北京市城鄉居民基礎養老金和福利養老金每月增加３２．５元，分別由目前的每人每月３５７．５元、２７７．５元調整為３９０元和３１０元，增幅分別為９．１％和１１．７％。據了解，北京市享受基礎養老金的人員為３０．８萬人，享受福利養老金的人員為５５萬人，這部分調整需增加資金３．３５億元，所需資金由區縣財政承擔。
    此外，北京市工傷職工傷殘津貼標準由目前的月人均２７９９元調整為３０９２元，增加２９３元，增幅１０．５％；供養親屬撫恤金由目前的月人均１６２６元調整為１７７６元，增加１５０元，增幅９．２％；生活護理費目前人均每月１６７４元，按２０１２年全市職工平均工資公布后的標準進行調整。
    統計顯示，目前北京市享受傷殘津貼、供養親屬撫恤金、護理費待遇人員共１．２萬人，三項待遇調整后，預計社保基金全年增加支出２４００萬元左右。
    孫彥說，考慮到今年北京市城鎮居民最低生活保障標準和最低工資標準調整的實際情況，２０１３年北京市失業保險金標準在現行基礎上平均每檔上調５０元，增長５．６％。北京市每月領取失業保險金待遇人員約２．５萬人，此次調整社保基金將增加支出０．１５億元。