昨天晚間，西南證券發布公告，因工作需要，翁振杰書面申請辭去公司董事長職務；王華剛申請辭去公司副董事長、董事及董事會戰略委員會委員職務，上述事項尚需提交董事會審議。同時，公司收到第一大股東重慶渝富資產經營管理集團有限公司來函，提名羅廣為公司第七屆董事會董事候選人，該事項尚需提交公司董事會、股東大會審議。
　　據了解，作為重慶國投首席執行官的翁振杰保留西南證券董事職務，而王華剛繼續擔任西南證券黨委書記。業內人士分析，按照慣例，新提名的羅廣（市金融辦主任）將成為新一任西南證券董事長。

　　辭職原因

　　翁振杰集中精力抓重慶信托

　　作為西南證券董事長，1962年出生的翁振杰同時也是重慶信托首席執行官和董事，他帶領重慶國際信托從虧損走向人均創利上千萬的輝煌業績；在任職西南證券董事長期間也取得諸多成績。
　　對于辭職的原因，市政府副秘書長、國資委主任崔堅表示，按照有關規定一個人不宜兼任兩家金融企業的主要負責人，所以翁振杰請求辭去了西南證券董事長之職。這也是重慶金融建設的通盤考慮。第一，西南證券在重慶金融系統當中具有舉足輕重的作用，而信托行業的發展也到了一個關鍵時期，重慶國際信托綜合實力排名位居全國第六、西部第一，如何進一步發展確實需要更多精力來思考和行動。翁振杰全身心地投入也是對重慶金融的巨大貢獻；第二，未來的金融發展必然是混業、綜合發展的方向。銀行、證券、信托乃至保險進行組合拳實現協同效應，方能真正提升重慶金融服務經濟的能力。
　　崔堅指出，西南證券是重慶金融機構中唯一一家A股上市的企業，受到公眾和媒體關注自然更多。翁振杰卸任西南證券董事長之后，依舊擔任西南證券董事，并擔任西南證券股東重慶信托的首席執行官。這樣，作為股東依舊可以支持和監督證券的發展，同時，又可以集中精力推動信托上新的臺階。

　　任期回顧

　　主政期間西南證券連升三級

　　翁振杰擔任西南證券董事長期間所做的工作，國資委又是如何認可和評價呢？市國資委有關處室對西南證券最近三年的發展情況進行了總結。
　　總結認為，翁振杰這些年以強烈的事業心、敏銳的市場意識和豐富的金融管理工作經驗和較強組織協調能力，在執行中做出了很大貢獻。首先，西南證券從2009年的BB類到2011年的A類，連升三級，這是一個標志性的符號；其次，在市場低迷的情況下，2010年8月圓滿完成60億元再融資，刷新了重慶資本市場的A股融資規模，大大充實了資本實力，打破了公司超常規發展的資本瓶頸，奠定了公司可持續發展的基石；第三，2011年成功收購銀華基金股權，累計持有其49%的股份，成為銀華基金第一大股東。銀華基金規模646.47億元，位列行業前十。
　　另外，西南證券“生產系統同城雙中心解決模式”獲得了監管層的肯定，該成果還榮獲第十八屆全國企業管理現代化創新成果最高獎項一等獎，開創了國內證券期貨行業在這一國家級獎項中獲得一等獎的先河。

　　新人亮點

　　羅廣具有豐富金融管理經驗

　　“董事候選人羅廣工作經歷豐富。”崔堅告訴記者，羅廣先后任職于西南農業大學（現西南大學）、人行重慶營業管理部、重慶銀監局、重慶市金融辦，對各種情況較為了解，并與各大監管機構、海內外各類金融企業都建立了廣泛的工作關系，在未來的金融改革和券商創新浪潮中，這些都將成為西南證券的先發優勢，相信他的接任將會推動西南證券更上一層樓，同時我們也希望西南證券能早日實現跨越式發展，在推動重慶建設長江上游金融中心的征途中發揮出更大的作用。
　　簡歷顯示，羅廣目前為市政府金融辦主任、黨組書記。業內人士指出，按照以往慣例，新提名的羅廣將成為新一任西南證券董事長，羅廣屬于金融開拓人才，有利整合各種金融資源，幫助西南證券開拓創新，體現了重慶國資對西南證券的支持。

　　新聞縱深

　　人事調整平穩過渡

　　西南證券迎來利好

　　昨天，上交所發布《上市公司現金分紅指引》(征求意見稿)，業內人士指出，西南證券將迎來利好。
　　《指引》鼓勵公司分紅，將對公司分紅比例不低于30%且紅利收益率（紅利與凈資產的比例）不低于3個月定期存款利率的公司編制專項指數予以集中反映；對于高分紅（不低于50%）且紅利收益率高（紅利與凈資產的比例不低于1年期存款利率）的公司，上交所在涉及再融資、并購重組等市場準入情形時給予支持或“綠色通道”待遇。
　　據了解，2011年(含年度分紅和中期分紅)，西南證券等248家公司派現比例(當年派現金額占凈利潤比例)不低于50%且紅利收益率不低于1年期存款利率，因此，有望享受政策扶持。
　　昨天，西南證券報收8.63元，漲0.23%。華龍證券投資顧問牛陽指出，西南證券人事調整將平穩過渡，對股價影響不大。8月10日西南證券曾公告，公司申請轉融通業務資格，在獲批后開展轉融通業務，另外還同意公司融資融券業務（包含轉融通業務）規模由20億元增加至不超過65億元，這也屬于利好。